Nội dung cuốn Hiệu ứng Franklin - Mối quan hệ tốt bắt nguồn từ sự làm phiền - Sách Tâm Lý Học Hành Vi Hay Nên Đọc
Nhiều người khi gặp rắc rối thường ngại ngần phải làm phiền người khác, mọi chuyện đều tự mình gánh vác, lâu dần, họ trở nên khép kín, mất đi sự liên hệ với thế giới bên ngoài. Chúng ta luôn cho rằng làm phiền người khác sẽ mang tới cho họ những rắc rối, khiến họ có những ấn tượng không tốt về mình. Vì vậy, chúng ta thường cố gắng giải quyết công việc của mình, chấp nhận từ bỏ cũng không muốn làm phiền người khác.
Franklin nói :”Người từng giúp đỡ bạn một lần sẽ sẵn sàng tiếp tục giúp đỡ bạn hơn những người bạn từng giúp. Muốn có được sự hỗ trợ của một người, đặc biệt là sự hỗ trợ từ những người nằm ngoài mối quan hệ của bạn, thì hãy tìm anh ấy giúp đỡ, mọi chuyện sẽ có những bước ngoặt mà bạn không ngờ tới” Hiện tượng tâm lý thần kì này được gọi là “Hiệu ứng Franklin”. Vậy hiệu ứng này là gì, ta đang “làm phiền” người khác hay đang thực sự tạo kết nối với thế giới xung quanh, tất cả câu trả lời có tại cuốn sách Hiệu ứng Franklin - Mối quan hệ tốt bắt nguồn từ sự làm phiền.
Nội dung cuốn sách Hiệu ứng Franklin: Mối quan hệ tốt đều bắt nguồn từ sự “làm phiền”
Cuốn sách đi sâu vào phân tích việc xây dựng và tương tác trong mối quan hệ thân thiết giữa con người với con người thông qua kiến thức tâm lý học đại chúng kết hợp với cái nhìn sâu sắc của bản thân với cuộc sống thông qua 5 chương:
I. Hiệu ứng Franklin: Mối quan hệ tốt đều bắt nguồn từ sự “làm phiền”
II. Đừng để ngại ngần khiến bạn bỏ lỡ những mối quan hệ chất lượng
III. Duy trì chừng mực, cần nắm rõ giới hạn của các mối quan hệ
IV. Xây dựng thương hiệu cá nhân, trở thành người không thể thiếu
V. Cần nhau, khiến chúng ta đến gần bên nhau
“Làm sao có thể làm phiền người khác một cách thông minh?”
“Làm sao mới có được dũng khí đón nhận việc bị ghét bỏ?”
“Người hướng nội, nhạy cảm tìm kiếm phương thức sinh tồn của bản thân ra sao?”
Dũng cảm làm phiền người khác cũng là một loại trí tuệ, đây là sự khởi đầu cho việc hợp tác giữa hai bên cũng là năng lực để giải quyết vấn đề. Nhờ người khác giúp đỡ có bị từ chối hay không? Các nhà khoa học xã hội cho rằng, những người càng giàu càng thích giúp đỡ người khác. Người giàu giỏi trong việc hợp tác, và thích giúp đỡ người khác, vì chưa biết chừng một ngày nào đó bạn có cơ hội nhờ đến đối phương.
Nhiều người cảm thấy ngại ngần, thậm chí mất mặt khi nhờ vả người khác, đây là biểu hiện của việc không có năng lực. Nhưng nếu chúng ta nghiên cứu sâu về trạng thái tâm lý con người, chúng ta sẽ nhận ra, khi bạn đi làm phiền người khác, bạn đang mang đến “thể diện” cho họ: bạn khẳng định năng lực của họ, bằng lòng tin tưởng họ sẽ giúp đỡ bạn, đây là sự khẳng định giá trị con người. Nếu công việc thành công, đối phương sẽ cảm thấy vô cùng tự hào, đồng thời chứng minh được năng lực của anh ta.
Sống theo tư duy “tôi không làm phiền ai, đừng ai làm phiền tôi” có thể giảm bớt biết bao “phiền phức. Tuy nhiên, quan điểm này thường cô lập bản thân, rất khó giúp chúng ta xây dựng mối quan hệ tốt. Thực tế, ít mang đến phiền phức cho người khác thực sự là một phẩm chất tốt nhưng tìm kiếm sự giúp đỡ của người người một cách đúng mực cũng là một hình thức ứng xử khôn khéo.
“Hiệu ứng Franklin - Mối quan hệ tốt bắt nguồn từ sự làm phiền” sẽ giúp bạn bước chân vào cuộc sống thực tế thông qua kiến thức tâm lý học phổ thông, dễ hiểu, là một sổ tay về giao tiếp xã hội mà bất kì ai cũng có thể đọc hiểu. Rồi bạn sẽ nhận ra, ngại ngùng khi làm phiền người khác không phải một đức tính tốt, lẩn trốn trong thế giới của bản thân đánh mất liên hệ với thế giới bên ngoài. Mối quan hệ tốt bắt đầu từ chuyện “làm phiền”. Sống ở đời, không thể lúc nào cũng đơn phương độc mã. Biết cách làm phiền người khác là một biểu hiện của EQ cao, cũng là một hình thức khiến đôi bên cảm nhận được sự ấm áp, cảm nhận được giá trị của nhau. Mong tất cả chúng ta đều học được cách mở lòng và nhờ vả người khác một cách đúng đắn.
Thông tin chi tiết cuốn sách Hiệu ứng Franklin - Mối quan hệ tốt bắt nguồn từ sự làm phiền - Sách Tâm Lý Học Hành Vi Hay Nên Đọc
- Năm xuất bản : 2023
- Nhà xuất bản : Hồng Đức
- Tác giả : Trần Duẫn Hạo
- Số trang : 280
- Công ty phát hành : Minh thắng
Giá sản phẩm trên Tiki đã bao gồm thuế theo luật hiện hành. Bên cạnh đó, tuỳ vào loại sản phẩm, hình thức và địa chỉ giao hàng mà có thể phát sinh thêm chi phí khác như phí vận chuyển, phụ phí hàng cồng kềnh, thuế nhập khẩu (đối với đơn hàng giao từ nước ngoài có giá trị trên 1 triệu đồng).....
Công ty phát hành | Nhà Sách Hồng Ân |
---|---|
Loại bìa | Bìa mềm |
Số trang | 280 |
Nhà xuất bản | Nhà Xuất Bản Đại Học Quốc Gia Hà Nội |
SKU | 7537945591625 |
lý quang diệu thai giao tài chính doanh nghiệp quản trị nguồn nhân lực nguyên lý kế toán nhân viên trải nghiệm nhân viên thuật tuyển dụng và sa thải quản trị nhân sự quản trị nhân lực đào tạo nhân lực truyền thông nội bộ kpi kpi công cụ quản lý nhân sự hiệu quả nghệ thuật quản lý nhân sự tuyển dụng nhân sự thời hiện đại đúng việc tuyển đúng dùng hay quản lý nhân sự tối đa hoá năng lực nhân viên quản trị nhân sự đúng thuật thúc đẩy nhân viên nhân sự kpi- thước đo mục tiêu trọng yếu lãnh đạo giỏi hỏi câu hỏi hay lãnh đaọ chiến lược đại dương xanh kinh doanh conan brian tracy